| 241 |
103-2
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論文指導
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會計一碩士班 范詩苓
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| 242 |
103-2
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教學計畫表
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會計一碩士班：智慧資本 TLAXM1M2098 0A
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| 243 |
103-1
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研究獎勵
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Are Underwriters and Investors Concerned Regarding Intellectual Capital? Evidence from IPOs in Taiwan
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| 244 |
102-2
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期刊論文
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Study on Human Capital of Dispatched Workers in High-tech Industry-Evidence from Taiwan
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| 245 |
103-2
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教學計畫表
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統計二：會計學 TLSXB2M0518 2B
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| 246 |
103-2
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教學計畫表
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會計一：會計學 TLAXB1M0518 2A
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| 247 |
103-2
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教學計畫表
|
會計一：會計學（一）進階 TLAXB1M2187 2A
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| 248 |
103-1
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教學計畫表
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會計一：大學學習 TLAXB1T0863 0A
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| 249 |
102-2
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教學計畫表
|
會計三：衍生性金融商品 TLAXB3M0997 0P
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| 250 |
103-1
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教學計畫表
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會計一：會計學 TLAXB1M0518 1A
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| 251 |
103-1
|
教學計畫表
|
會計一：會計學（一）進階 TLAXB1M2187 1A
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| 252 |
102-2
|
教學計畫表
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會計一：會計學（一） TLAXB1M0339 2A
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| 253 |
103-1
|
教學計畫表
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會計三：衍生性金融商品 TLAXB3M0997 0P
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| 254 |
102-2
|
教學計畫表
|
統計二：會計學（一） TLSXB2M0339 2C
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| 255 |
103-1
|
教學計畫表
|
統計二：會計學 TLSXB2M0518 1B
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| 256 |
103-1
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教學計畫表
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會計進學班三：會計專業證照輔導（一） TLAXE3M2158 0A
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| 257 |
101-1
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期刊論文
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The Moderating Role of Personality in HRM - from the Influence of Job Stress on Job Burnout Perspective
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| 258 |
100-1
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期刊論文
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Strategic fit among business competitive strategy, human resource strategy, and reward system
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| 259 |
102-1
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研究獎勵
|
Corporate social responsibility: a concern among employees
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| 260 |
93-1
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期刊論文
|
Incentive reward with organizational life cycle from competitive advantage viewpoint
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| 261 |
102-2
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論文指導
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會計一碩士班 蕭佩如
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| 262 |
102-2
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論文指導
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會計二碩專班 劉秀文
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| 263 |
102-2
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論文指導
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會計一碩士班 李慧莉
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| 264 |
101-1
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期刊論文
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Corporate social responsibility: A concern among employees
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| 265 |
96-2
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會議論文
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會計師事務所人力資源管理活動與組織績效關聯性之研究：從人力資源角色觀點探討之
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| 266 |
96-2
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會議論文
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薪酬給付制度、員工分配公平與工作績效關係之研究：以我國四大會計師事務所為例
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| 267 |
102-1
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期刊論文
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Are Underwriters and Investors Concerned Regarding Intellectual Capital? Evidence from IPOs in Taiwan
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| 268 |
101-2
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教學計畫表
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會計一：會計學（一） TLAXB1M0339 2A
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| 269 |
101-2
|
教學計畫表
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保險一：會計學（一） TLIXB1M0339 2A
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| 270 |
101-2
|
教學計畫表
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會計三：衍生性金融商品 TLAXB3M0997 0P
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