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教師資料查詢 | 教師：李孟修

# 學年期 類別 標題
31 113-1 會議論文 Perception of Sustainable Change Strategy and Resistance to Change: A Moderated Mediation Model
32 112-2 外語授課紀錄 管科企經碩一：企業倫理 TLGAM1M0800 0A
33 113-1 外語授課紀錄 經管全英碩一：人力資源管理 TLGBM1M0003 0A
34 113-2 外語授課紀錄 經管全英碩一：組織行為 TLGBM1B0260 0A
35 113-2 外語授課紀錄 管科企經碩一：企業倫理 TLGAM1M0800 0A
36 112-2 論文指導 經管全英碩二 王文利
37 112-2 論文指導 管科一碩專班 吳雅惠
38 112-1 教學研習 第四次EMI外交系全英語教學教師教學與輔導社群經驗分享會（2024-01-10 12:00:00 ~ 13:00:00）
39 112-1 研究獎勵 A study of job insecurity and life satisfaction in COVID-19: The multilevel moderating effect of perceived control and work–life balance programs
40 112-2 教學計畫表 經管全英碩一：組織行為 TLGBM1B0260 0A
41 112-2 教學計畫表 管科企經碩一：企業倫理 TLGAM1M0800 0A
42 112-2 教學計畫表 管科系二：人力資源管理 TLGXB2M0003 0A
43 112-2 教學計畫表 管科系二：零售業管理 TLGXB2M0001 0P
44 112-1 教學研習 112 學年度第 1 學期「資安及個資保護」教育訓練-iClass平台非同步學習（2023-11-23 08:00:00 ~ 17:00:00）
45 112-1 論文指導 經管全英碩二 黎裴香秀
46 112-1 論文指導 管科企經碩一 詹雅雯
47 112-1 論文指導 經管全英碩二 江岳蔚
48 112-1 論文指導 經管全英碩二 費佩蒂
49 112-1 教學研習 教學裡的知識建構：反思寫作的運用（2023-11-29 12:20:00 ~ 14:00:00）
50 112-1 教學研習 Optimizing Visuals for EMI Teaching Materials分享EMI教學經驗與教學策略（2023-11-15 12:00:00 ~ 14:00:00）
51 112-1 教學研習 「多元與創新」教學研習活動：創新多元化教學法＋愛的力量＝學生的無敵星星（2023-10-19 12:00:00 ~ 14:00:00）
52 112-1 教學研習 EMI 教師教學校內研習營 場次一 【EMI的Blah blah blah：口說課課程分享】（2023-10-17 13:00:00 ~ 15:00:00）
53 112-1 非教學研習 「感念師恩、樸實剛毅、淡江傳奇」美食饗宴（2023-09-28 12:00:00 ~ 13:30:00）
54 112-1 教學研習 iClass 學習平台「教學應用與常見問題」_第一梯（2023-09-26 13:10:00 ~ 14:00:00）
55 110-1 期刊論文 A study of job insecurity and life satisfaction in COVID-19: The multilevel moderating effect of perceived control and work–life balance programs
56 108-1 期刊論文 The effect of work–family conflict on emotional exhaustion and job performance among service workers: the cross–level moderating effects of organizational reward and caring.
57 103-1 期刊論文 Moderating effect of institutional responsiveness on the relationship between green leadership and green competitiveness
58 103-1 期刊論文 Career Management and Career Advancement in China—the Moderating and Mediating Effect of Mentoring
59 103-2 期刊論文 Unlocking the black box: exploring the link between perceive organizational support and resistance to change
60 103-2 期刊論文 Managers' career development recognition in Taiwanese companies