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教師資料查詢 | 教師:廖述賢

# 學年期 類別 標題
481 105-1 論文指導 管科二碩士班 許似瑜
482 105-2 會議論文 Data mining for product line and brand extension
483 105-1 期刊學報編審 Information Systems Frontiers 審稿委員
484 105-1 期刊學報編審 Journal of Healthcare Engineering 審稿委員
485 107-1 期刊論文 Mining Consumer Knowledge from Shopping Experience: TV Shopping Industry
486 105-1 赴校外學術交流 台灣企銀數位金融(FinTech)員工訓練專業課程講授 - 新竹地區
487 105-1 教學研習 開放式課程著作權ABC(2016-11-29 10:00:00 ~ 12:00:00)
488 105-1 參與學術服務 105年度高教評鑑中心通識教育暨第二週期系所評鑑國防學門評鑑委員
489 106-1 期刊論文 Developing a sustainable competitive advantage: absorptive capacity, knowledge transfer and organizational learning
490 105-1 期刊學報編審 Tourism Management 審稿委員
491 105-1 期刊論文 A rough set-based association rule approach implemented on a brand trust evaluation model
492 106-1 期刊論文 Relationships among organizational culture, knowledge sharing, and innovation capability:A case of the automobile industry in Taiwan
493 105-1 學術演講 台灣企銀 - 數位金融(FinTech)發展與應用專題演講
494 105-1 學術演講 中國生產力中心 - 大數據分析與應用專題演講
495 105-1 期刊學報編審 Technology Analysis & Strategic Management 編審委員
496 105-1 赴校外學術交流 台灣企銀數位金融(FinTech)員工訓練專業課程講授 - 台中地區
506 104-1 研究獎勵 Relationships between brand awareness and online word-of-mouth: An example of online gaming community
497 104-2 期刊論文 Data Mining for the Global Natural Resources Funds Development
498 105-1 期刊學報編審 Journal of Marine Science and Technology 編審委員
499 105-1 期刊學報編審 Journal of Applied Statistics編審委員
500 105-1 期刊學報編審 Journal of Experimental & Theoretical Artificial Intelligence編審委員
501 104-1 研究獎勵 Mining business knowledge for developing integrated key performance indicators on an optical mould firm
502 104-1 研究獎勵 What can influence the consumers' online word-of-mouth? An online gaming perspective
503 104-1 研究獎勵 Mining customer knowledge for recommendation system on convenience store
504 104-1 研究獎勵 Mining Customer Knowledge for Channel and Product Segmentation
505 104-1 研究獎勵 Data mining investigation of co-movements on the Taiwan and China stock markets for future investment portfolio
507 105-2 期刊論文 The Mediating Effect of Psychological Contract in the Relationships between Paternalistic Leadership and Turnover Intention for Foreign Workers in Taiwan
508 104-2 獲獎榮譽 2016年崇越論文大賞碩士組—食品與餐旅管理組—優良論文獎
509 105-1 教學計畫表 管科系四:科技管理 TLGXB4T0086 0A
510 105-1 教學計畫表 管科一碩士班:管理理論 TLGXM1M0391 0A