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台商從沿海到中西部：制度誘因、在地適應與在地反應-子計畫一：族群經濟與社會回匯：台商製造業的遷徙與中國中西部開發(1/3)
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2011-06-03 |
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性別、世代與專業流動：台籍經理人員在廣東(1/2)
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2011-06-03 |
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性別、世代與專業流動：台籍經理人員在廣東(2/2)
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2011-06-03 |
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全球化下流動對多元文化社會的挑戰
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2011-06-03 |
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我們是誰？上海與廣東台商的跨界流動經驗
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2011-06-03 |
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台商從沿海到中西部：制度誘因、在地適應與在地反應-子計畫一：族群經濟與社會回匯：台商製造業的遷徙與中國中西部開發(2/3)
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2012-02-20 |
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台商從沿海到中西部：制度誘因、在地適應與在地反應-子計畫一：族群經濟與社會回匯：台商製造業的遷徙與中國中西部開發(3/3)
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2013-01-14 |
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從中心到邊陲？台商製造業在中國的內地遷移
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2013-12-09 |
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世界工廠轉型：中國大陸台商工廠內遷的勞動體制與在地社會關係(1/3)
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2014-07-01 |
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世界工廠轉型：中國大陸台商工廠內遷的勞動體制與在地社會關係(2/3)
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2015-06-11 |
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世界工廠轉型：中國大陸台商工廠內遷的勞動體制與在地社會關係(3/3)
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2016-06-22 |
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自發性外派台籍工作者、日常生活實踐與未來意象：後殖民的觀點(1/2)
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2017-06-28 |
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自發性外派台籍工作者、日常生活實踐與未來意象：後殖民的觀點(2/2)
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2017-06-28 |
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再訪高技術工作者的遷移：以東南亞台籍工作者為例(1/2)
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2019-07-15 |
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再訪高技術工作者的遷移：以東南亞台籍工作者為例(2/2)
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2019-07-16 |
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台灣與印尼及越南間的勞動遷移：不平等、遷移想望與技能的累積(2/2)
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#08.尊嚴就業與經濟發展 #10.減少不平等
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2021-06-25 |
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台灣與印尼及越南間的勞動遷移：不平等、遷移想望與技能的累積(1/2)
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#08.尊嚴就業與經濟發展 #10.減少不平等
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2021-06-25 |