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教師資料查詢 | 教師：汪美伶

# 學年期 類別 標題
253 107-1 研究獎勵 When and How Does Psychological Voice Climate Influence Individual Change Readiness? The Mediating Role of Normative Commitment and the Moderating Role of Work Engagement.
254 107-2 教學計畫表 企管一碩士班：人力資源管理研討 TLCXM1M0801 0A
255 107-2 教學計畫表 企管二：人力資源管理 TLCXB2M0003 0C
256 107-1 教學研習 數位浪潮下的大學未來想像：走過遠距教學20年（2018-12-19 12:00:00 ~ 13:00:00）
257 107-2 遠距課程紀錄 企管進學班二：人力資源管理 TLCXE2M0003 0B
258 107-1 教學研習 未來人才的培育：UbD的課程設計與學生學習實務經驗分享（2018-10-31 12:00:00 ~ 14:00:00）
259 106-1 期刊論文 When and How Does Psychological Voice Climate Influence Individual Change Readiness? The Mediating Role of Normative Commitment and the Moderating Role of Work Engagement.
260 107-1 外語授課紀錄 共同科商管碩：企業倫理 TGLXM0M0800 0A
261 107-1 遠距課程紀錄 企管進學班二：組織行為 TLCXE2B0260 0B
262 107-1 教學研習 iClass學習平台導入工作坊(第二梯次)（2018-09-20 12:10:00 ~ 14:00:00）
263 107-1 研發處: 研究計畫 (國科會) 「學」而時「息」之, 不亦「樂」乎？在職進修者之學職增益研究(1/2)
264 108-1 研發處: 研究計畫 (國科會) 「學」而時「息」之, 不亦「樂」乎？在職進修者之學職增益研究(2/2)
265 106-1 研究獎勵 Evaluating the Lagged Effects of Direct Employee Equity Incentives on Organizational Innovation
266 106-1 研究獎勵 The Effects of Non-Expensed Employee Stock Bonus on Firm Performance: Evidence from Taiwanese High-Tech Firms
267 106-1 研究獎勵 急性子主管不好嗎？主管時間緊迫性格對不當督導之影響
268 107-1 教學計畫表 共同科商管碩：企業倫理 TGLXM0M0800 0B
269 107-1 教學計畫表 共同科商管碩：企業倫理 TGLXM0M0800 0A
270 107-1 教學計畫表 企管三：績效管理 TLCXB3M2000 0P
241 108-1 教學計畫表 共同科商管碩：企業倫理 TGLXM0M0800 0A
242 108-1 教學計畫表 共同商管碩專：領導與團隊 TGLXJ0M2074 0A
243 108-1 教學計畫表 企管進學班二：組織行為 TLCXE2B0260 0B
244 108-1 教學計畫表 企管三：績效管理 TLCXB3M2000 0P
245 108-1 教學計畫表 企管二：組織行為 TLCXB2B0260 0A
246 107-2 非教學研習 2019年(第十四屆)「提升競爭力與經營管理研討會」（2019-05-01 13:00:00 ~ 17:00:00）
247 107-1 赴校外學術交流 文化大學國貿系學術演講
248 107-1 論文指導 企管二碩專班 魏妤芳
249 107-1 論文指導 企管二碩專班 李宗文
250 107-1 論文指導 企管二碩專班 陳柏旭
251 107-1 論文指導 企管二碩士班 周巧芳
252 107-1 論文指導 企管二碩專班 黃玉珍